{"id":9039,"date":"2026-05-08T23:11:31","date_gmt":"2026-05-08T23:11:31","guid":{"rendered":"https:\/\/politicapatagonica.com\/?p=9039"},"modified":"2026-05-08T23:14:35","modified_gmt":"2026-05-08T23:14:35","slug":"rio-negro-retoma-la-paritaria-estatal-fijaron-fecha-para-discutir-nuevos-aumentos-salariales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/politicapatagonica.com\/index.php\/2026\/05\/08\/rio-negro-retoma-la-paritaria-estatal-fijaron-fecha-para-discutir-nuevos-aumentos-salariales\/","title":{"rendered":"R\u00edo Negro retoma la paritaria estatal: fijaron fecha para discutir nuevos aumentos salariales"},"content":{"rendered":"\n

El Gobierno de R\u00edo Negro volver\u00e1 a abrir la negociaci\u00f3n salarial con los trabajadores estatales<\/strong> y ya hay fecha confirmada: el pr\u00f3ximo jueves 14<\/strong> se realizar\u00e1 una nueva reuni\u00f3n paritaria con el objetivo de definir los pr\u00f3ximos incrementos<\/strong> para el sector p\u00fablico.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La convocatoria surge en un contexto marcado por la continuidad de la inflaci\u00f3n y las tensiones entre el Ejecutivo y los gremios, que reclaman mecanismos que permitan sostener el poder adquisitivo. Durante el primer cuatrimestre del a\u00f1o, la provincia aplic\u00f3 un esquema mixto de aumentos que combin\u00f3 subas porcentuales con una suma fija de 250 mil pesos.<\/strong> En ese per\u00edodo, los salarios acumularon un incremento cercano al 11%<\/strong>, en l\u00ednea con \u00edndices inflacionarios.<\/p>\n\n\n\n

El sistema vigente hasta ahora tom\u00f3 como referencia el promedio de las variaciones de precios tanto a nivel nacional como en Viedma, una metodolog\u00eda que permiti\u00f3 ajustes peri\u00f3dicos, aunque no sin cuestionamientos. De cara a la pr\u00f3xima negociaci\u00f3n, uno de los principales interrogantes es si el Gobierno mantendr\u00e1 ese criterio o propondr\u00e1 una alternativa,<\/strong> inform\u00f3 el Diario de R\u00edo Negro.<\/p>\n\n\n\n

La discusi\u00f3n comenz\u00f3 a delinearse en un encuentro previo entre el gobernador Alberto Weretilneck y el secretario general de ATE, Rodolfo Aguiar<\/strong>, realizado esta semana en Cipolletti. All\u00ed no solo se acord\u00f3 la fecha de la paritaria, sino que tambi\u00e9n se avanz\u00f3 en algunos lineamientos generales que marcar\u00e1n el tono del debate.<\/p>\n\n\n\n

Entre los puntos centrales aparece la sostenibilidad del esquema atado a la inflaci\u00f3n.<\/strong> El mandatario provincial ya hab\u00eda expresado dudas sobre su continuidad debido a las dificultades en la recaudaci\u00f3n y la situaci\u00f3n de las cuentas p\u00fablicas. Sin embargo, puertas adentro del gabinete reconocen la complejidad de modificar un mecanismo que ya forma parte de la din\u00e1mica de negociaci\u00f3n con los sindicatos.<\/p>\n\n\n\n

Desde ATE, en tanto, mantienen una postura firme: sostener la actualizaci\u00f3n autom\u00e1tica en funci\u00f3n de la evoluci\u00f3n de los precios.<\/strong> Aguiar insisti\u00f3 en ese planteo durante el encuentro y la definici\u00f3n qued\u00f3 supeditada a an\u00e1lisis t\u00e9cnicos que el Ejecutivo viene desarrollando para proyectar distintos escenarios.<\/p>\n\n\n\n

Otro eje relevante de la discusi\u00f3n ser\u00e1 la regularizaci\u00f3n de las recategorizaciones pendientes<\/strong>, especialmente en el \u00e1mbito del Ministerio de Salud. Se trata de un universo de m\u00e1s de 4.600 trabajadores que esperan la actualizaci\u00f3n de su situaci\u00f3n laboral, lo que impactar\u00e1 directamente en sus ingresos.<\/p>\n\n\n\n

El costo total de esa medida, incluyendo los pagos retroactivos, asciende a unos 1.700 millones de pesos.<\/strong> En ese sentido, una de las alternativas que se analiza es replicar el esquema aplicado en 2022, con cancelaciones en cuotas distribuidas en dos o tres meses, seg\u00fan los montos. La definici\u00f3n final tambi\u00e9n quedar\u00e1 sujeta a lo que se acuerde en la mesa paritaria.<\/p>\n\n\n\n

En paralelo, el escenario sindical suma presi\u00f3n. El gremio docente Unter finaliz\u00f3 esta semana un paro de 48 horas<\/strong> que hab\u00eda sido convocado ante la falta de llamado a paritarias antes de fin de abril, tal como exig\u00eda su congreso. La organizaci\u00f3n adelant\u00f3 que continuar\u00e1 con medidas de visibilizaci\u00f3n y este viernes realizar\u00e1 una conferencia de prensa en General Roca, con posible participaci\u00f3n de otros sindicatos.<\/p>\n\n\n\n

Desde el sector educativo advierten sobre un contexto que califican como adverso, atravesado por el ajuste y la p\u00e9rdida del poder adquisitivo. En ese marco, reclaman salarios acordes al costo de vida en la Patagonia, la implementaci\u00f3n de un esquema de actualizaci\u00f3n que permita recuperar ingresos y el fin de las sumas no remunerativas.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

As\u00ed, la pr\u00f3xima reuni\u00f3n del 14 se presenta como una instancia clave para encauzar la negociaci\u00f3n salarial en R\u00edo Negro<\/strong>. Con demandas sindicales firmes y un Gobierno que busca equilibrio fiscal, el resultado de la paritaria ser\u00e1 determinante para el clima laboral en la provincia en los pr\u00f3ximos meses.<\/p>\n\n\n\n

Fuente: www.adnsur.com.ar<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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